lauraubalde : El trabajo del coach se centra en el desarrollo del potencial del cliente, con la finalidad de generar mejores resultados en las áreas que el cliente proponga. ¿En qué situaciones contrataré un coach?
El coach acompaña y ayuda al cliente en el logro de objetivos específicos, en la elaboración de planes de acción, a superar obstáculos que puedan surgir y a realizar el seguimiento de las acciones que le llevarán al éxito.
¿En qué situaciones contrataré un coach?
- Afrontar retos importantes o procesos de cambio.
- Mejorar el autocontrol y la asertividad.
- Acompañar al equipo hacia la promoción.
- Desarrollar competencias directivas.
- Facilitar la búsqueda de soluciones a problemas.
- Solucionar conflictos interpersonales.
- Desarrollar liderazgo.
- Mejorar las relaciones con los colaboradores
- Gestionar el tiempo y mejorar la organización.
¿Qué otros beneficios aportan las sesiones de coaching?
- Mejora de la eficacia o eficiencia.
- Reducción del estrés.
- Facilita el proceso de toma de decisiones.
- Ayuda a identificar y superar bloqueos o limitaciones.
- Desarrolla procesos de cambio cultural o evolución del rol de directivo.
Laura Ubalde
www.lauraubalde.blogspot.com
